Wir stellen die Salär-, und Lohnzahlungen Ihrer Mitarbeitenden monatlich sicher -> befreien Sie sich von den fixen Abrechnungsterminen / laufenden Gesetzesanpassungen / zeitaufwendigen Sozialversicherungsabrechnungen, der geforderten Stellvertretungs-Pflicht, etc.
Verschiedene Möglichkeiten stehen zur Verfügung -> mit bereits vorhandenem Lohnprogramm oder mit swissdec-zertifiziertem Lohnprogram INEL-PERS for WIN
Ein Payroll-Auftrag kann folgendes beinhalten:
Erfassen der neuen Mitarbeitenden im System
Mutations-Verarbeitung von Stamm-, und variablen Daten
Kontrolle der Taggeldzahlungen von Versicherungen / UKA-Verarbeitung
Durchführen des Lohnlaufes (inkl. Auszahlung via DTA)
Verbuchungen und bereitstellen von Auswertungen für die Buchhaltung
Versand der Lohnabrechnungen mit allfälligen Beilagen
Abrechnen mit Quellensteuerämter
Ausfüllen von Arbeitgeberbescheinigungen und Zwischenverdienstformulare für ALV
Listenversand an Auftraggeber (Rekapitulationen / Revision IKS / Kontrolle)
Dateivesrand an Auftraggeber
Nachbearbeitungen
Monatliche-, und Jahresendverarbeitungen:
Lohnausweis inkl. Versand
Deklarationen mit Unfall-, und Krankenversicherungen (inkl. Jahreskontrolle)
Lohnmeldungen an Pensionskasse (inkl. Jahreskontrolle)
Deklarationen mit Familienausgleichskassen (inkl. Jahreskontrolle)
Abrechnen mit Quellensteuerämter (inkl. Jahreskontrolle)
